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興賓區:五項舉措整頓軟弱渙散黨組織
發布時間:2015年12月12日 點擊數: 【字體: 收藏 打印文章
 

 

 

          今年以來,興賓區堅持分類施策、多措并舉,強力整頓轉化軟弱渙散黨組織,有力促進了基層黨組織建設規范化水平。

摸底排查,制定方案。采取支部自評、群眾測評、領導點評、組織考評和倒序排名的辦法,組織人員對興賓區所有基層黨組織,重點對249個行政村社區、33個城市社區黨組織進行了一次“拉網式”排摸,確定了24個軟弱渙散黨組織,并有針對性地制定了專項整治工作方案,切實做到“四明確、一公開”,即 :整改目標明確、方式明確、時限明確、領導責任明確,整改方案和整改落實情況要采取適當方式向黨員、群眾公開,接受監督。

    分類施策,集中整頓。采取“領導掛點聯系、部門包點共建、干部蹲點幫扶”的方式,對軟弱渙散黨組織進行全方位、多舉措幫扶提升。從鄉鎮(街道)機關選派黨性原則強、組織領導能力好、具有一定基層工作經驗的黨員領導干部擔任“第一書記”,加強班子力量,服務基層工作。目前,18個村級軟弱渙散基層黨組織選派“第一書記”15名,代理書記3名;24個軟弱渙散黨組織完成整頓轉化。

    強化培訓,提升素質。依托市黨校、鄉鎮培訓學校等教育陣地,采取授課輔導、經驗介紹、討論交流、現場觀摩等多種方式,加強對軟弱渙散黨組織主要負責人的教育培訓。今年以來,分3批次對150余名村、社區黨組織書記就黨性黨風黨紀、基層黨建業務等方面進行了專題培訓,提升了黨組織書記理論素質和服務水平,增強了推動經濟發展、服務群眾的能力。

    健全制度,促進規范。農村黨組織重點建立和完善了“三會一課”、“四議兩公開一監督”、民主評議支部等相關制度,著力解決“戰斗力不強”的問題。社區黨組織重點建立和完善了轄區單位定期聯系會議、黨員崗位責任等相關制度,著力解決“基礎不優”的問題。非公企業黨組織重點建立和完善了發展黨員工作、定期學習、職工評議黨員等相關制度,著力解決“作用發揮不充分”的問題。

    落實經費,提供保障。結合興賓區實際,研究出臺了《興賓區關于提高村干部報酬、村干部養老補貼和村級組織辦公經費標準的通知》。今年起,村書記、主任工作報酬由每人每月800元提高到1000元,城市社區黨組織書記或居委會主任每人每月800元提高1200元,其他村干部工資待遇也進行了相應的提高;興賓區249個行政村社區,每個行政村辦公經費提高至每年1.5萬元,33個城市社區,每個社區辦公經費大幅提高至2萬元,極大地調動了基層干部干事創業的熱情。

  

作者:蘇太生 來源:本站原創
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